consideração as palavras receptivas do nosso Presidente, sendo que desde já informamos o Comandante que iremos somar e ajudar no quer for preciso para o sucesso no Comando de nossa Querida PMPR;

7. Também foi abordado a questão da valorização do policial, novamente abordado a questão da EMENDA 29, verificar a importância de tentar segurar os policiais (praças) que estão se aposentando, pois nenhum benefício esta sendo apresentado aos mesmos, logo a solicitação de aposentadoria ocorre de forma crescente e permanente; a questão do efetivo aplicado na operação verão também deve ser olhado com carinho pelo Comandante, pois a obrigação profissional deve ser cobrada, mas fornecendo os meios e recursos mínimos necessários; uma questão polemica foi colocada por um dos Representantes presentes, ou seja, a questão do policial militar que faz serviço extra-corporação (leia-se bico), sendo extremamente necessário que o Comando veja este policial com outros olhos, ou melhor dizendo, ele é digno por estar buscando o que esta lhe faltando dentro da Corporação (valorização e remuneração justa para todos, sem distinção);

8. O Comandante solicitou de forma gentil a palavra quando foi pontuada a questão do bico, sendo que falou na suplementação de recursos para minimizar que policiais venham a continuar no desempenho do serviço extra, concluindo que muitas vezes o policial militar se envolve em situações que não serão concedidos os benefícios que lhe é de direito por estar no desempenho de um serviço não autorizado e legal;

9. Novamente um questionamento da aposentadoria e evasão dos praças foi abordada, ou seja, o que poderia ser feito para manter este efetivo na Corporação, pois o investimento é alto e com certeza sua permanência iria ser de grande valia para a PMPR; é notório que o efetivo que esta entrando agora na Corporação não vem a suprir o pessoal que esta indo embora, ou seja, definitivamente iremos continuar defasado frente ao combate a criminalidade;

10. O Comandante enfatizou que precisam ser identificados os problemas, seja eles de ordem particular ou profissional, para que sejam tratados e procurar recuperar os policiais militares dos paradoxos que assolam nossa Corporação; (sugestionado pela APRA que seja formado um grupo de estudos para somar e apontar soluções para os conflitos e demais problemas apresentados);

11. Também foi sabiamente pontuado que nosso Comandante é um dos nossos Doutrinadores, e que sua conduta ilibada e exemplar reafirma que estamos no caminho certo por ter um profissional de Segurança Pública na cabeça de nossa PMPR;

12. Não poderíamos deixar de acordar as belas palavras proferidas pelo Representante da APCS (Cb Dota – Cascavel), que também saudou o Comandante e enfatizou a participação das Entidades junto ao Comando, pois este elo de ligação permite ajudar e informar a nossa base do que acontece, sendo inclusive que citou o nosso Representante (Presidente da APRA-Sgt. FONTANA) de referencia de dedicação e profissional no desempenho de suas obrigações profissionais e nas decisões frente a respectiva Entidade); agradecemos ao Graduado por estar demonstrando de forma impar o comprometimento com a nossa família policial (obrigado pelas palavras Cb. Dota);

13. Outro Representante falou da deterioração dos valores, sendo é imperativo o resgate da dignidade e o valor do policial militar; também fez uma observação sobre a visão equivocada que alguns policiais menos informados fazem de algumas Associações (não citou nomes) de que o fato de estar junto ao Comando em reuniões acaba por afetar sua credibilidade junto aos seus filiados, dogma este que precisa ser quebrado, pois a aproximação é algo que acontece de forma natural por que todos buscam as melhores condições para sua classe (ponto para pensar);

14. Acordada de forma intensa pelos Representantes a questão da SAÚDE, pois precisa ser melhorada; também foi abordada a questão do resgate da Querida PMPR, o qual vem sofrendo manchas que com certeza não é merecedora; (neste ponto nossa Entidade gostaria de dizer que as notícias veiculadas pela mídia não devem interferir no Comando atual, devemos somar e ajudar o Comando, pois caso contrário iremos aumentar as críticas e dificultar as soluções);

15. Finalizando a Reunião, o Vice-Presidente (Sgt. Junior) de nossa Entidade pediu a palavra e solicitou que pudéssemos fazer uma Oração no sentido de buscarmos a referencia e a sabedoria para a tomada das decisões mais corretas e justas, que o momento era delicado, mas que a força da União entre as Entidades (leia-se tropa representada) e o Comando definitivamente é a solução mais digna, leal, ética e transparente para transpor os obstáculos que poderão ser apresentadas.

16. O Comandante também lembrou de forma emocionada os momentos que passou (crise saúde), o qual emocionou também os Representantes ali presentes; (opinião APRA, a transparência estava presente meus irmãos de farda, e com certeza devemos incentivar nosso Comando, pois críticas negativas não chegam a nenhum lugar, pois é preciso dialogo entre todos de forma moderada e com o respeito que todos somos merecedores).

É a síntese da Reunião.

Diretoria APRA-PR